Carlos Castillo Blog
Las Habilidades de Poder
Las empresas suelen hacer un gran trabajo enseñando a su gente qué hacer, pero no cómo ser. Enseñamos tareas, procesos y resultados…pero no enseñamos a escuchar, a tener conversaciones difíciles,...
Las Habilidades de Poder
Las empresas suelen hacer un gran trabajo enseñando a su gente qué hacer, pero no cómo ser. Enseñamos tareas, procesos y resultados…pero no enseñamos a escuchar, a tener conversaciones difíciles,...
NO BUSQUES SER BUENO
Como líder, no busques ser “el bueno”. Buscar ser justo y correcto. Cuando intentas ser bueno con todos, terminas perdiéndote a ti mismo. Y los demás dejan de verte como...
NO BUSQUES SER BUENO
Como líder, no busques ser “el bueno”. Buscar ser justo y correcto. Cuando intentas ser bueno con todos, terminas perdiéndote a ti mismo. Y los demás dejan de verte como...
EL ASESINO DE LA CONFIANZA
La confianza no se compra con salario. Se construye con congruencia entre lo que dices y haces. Hoy la lealtad no se pierde por falta de pago, sino por incongruencia....
EL ASESINO DE LA CONFIANZA
La confianza no se compra con salario. Se construye con congruencia entre lo que dices y haces. Hoy la lealtad no se pierde por falta de pago, sino por incongruencia....
LA DISCIPLINA NO ES UN DON, ES UN ENTRENAMIENTO...
¿Por qué hay personas que mantienen una disciplina inquebrantable y otras que abandonan al primer intento? No es cuestión de magia.Tampoco de motivación.Es ciencia. Según el Dr. Andrew Overman, la...
LA DISCIPLINA NO ES UN DON, ES UN ENTRENAMIENTO...
¿Por qué hay personas que mantienen una disciplina inquebrantable y otras que abandonan al primer intento? No es cuestión de magia.Tampoco de motivación.Es ciencia. Según el Dr. Andrew Overman, la...
Crecer Tu Empresa Exige Menos Ego y Más Estrategia
Crecer una empresa no se trata solo de trabajar más.Tampoco de tener siempre la razón.Ni de imponer decisiones porque "así lo haría yo". A lo largo de los años, he...
Crecer Tu Empresa Exige Menos Ego y Más Estrategia
Crecer una empresa no se trata solo de trabajar más.Tampoco de tener siempre la razón.Ni de imponer decisiones porque "así lo haría yo". A lo largo de los años, he...
MUCHAS ORGANIZACIONES ESTÁN VIOLANDO LA LEY DE ...
¿Tu equipo ya frenó el ritmo porque “ya casi se acaba el año”? Error fatal. John Maxwell lo llama La Ley de la Inercia:Es más difícil arrancar el movimiento que...
MUCHAS ORGANIZACIONES ESTÁN VIOLANDO LA LEY DE ...
¿Tu equipo ya frenó el ritmo porque “ya casi se acaba el año”? Error fatal. John Maxwell lo llama La Ley de la Inercia:Es más difícil arrancar el movimiento que...